Принципы управления институциональными изменениями в регионе

Аннотация

Проблема институциональных изменений является одной из центральных в обосновании направлений совершенствования управления социально-экономическими системами различных уровней. Необходимость изменения формальных, неформальных правил, традиций делового общения для усиления их позитивного влияния на социально-экономическое развитие регионов не вызывает сомнений. Однако при этом остается нерешенным вопрос, почему одни институты легко принимаются реформируемыми системами, другие - отторгаются. Проблема заключается в недостаточном учете принципов управления институциональными изменениями, которые на данный момент не имеют достаточного теоретического обоснования. Проведенное исследование позволило выявить четыре крупные группы принципов управления институциональными изменениями в регионах Российской Федерации: принципы сохранения и развития параметров институционального порядка редистрибутивной экономики; принципы дополнения параметров порядка редистрибутивной экономики элементами рыночной экономики; принципы соблюдения эволюционного характера изменений; принципы организации процесса управления, специфичные для институциональной подсистемы региона.