Формирование принципов обеспечения эффективности системы оплаты и стимулирования труда
Ключевые слова:
экономическая эффективность, оплата труда, экономическое стимулирование, фонд заработной платы, мотивация
Аннотация
В статье рассмотрены проблемы формирования объективного размера оплаты труда работников предприятий. Приведены примеры иллюстрирующие изменения приростного фонда оплаты труда в различных условиях. Представлены различные методики установления размера фонда оплаты труда в современных организациях.Скачивания
Данные скачивания пока не доступны.
Опубликован
2015-04-08
Как цитировать
Еремеев, М. А., & Кублин, И. М. (2015). Формирование принципов обеспечения эффективности системы оплаты и стимулирования труда. Современная экономика: проблемы и решения, 1, 83-92. извлечено от https://journals.vsu.ru/meps/article/view/4599
Выпуск
Раздел
Статьи
