Роль организационной культуры в формировании эффективных интегрированных корпоративных структур (на примере предприятий Роскосмоса г. Воронежа)
Ключевые слова:
организационная культура, слияния и поглощения, интегрированные структуры, синергический эффект
Аннотация
В статье изучается влияние организационной культуры на эффективность формирования и развития интегрированных корпоративных структур ОПК. В качестве примера рассматриваются воронежские предприятия ракетно-космической отрасли.
Metrics
PDF views
26
Опубликован
2015-12-31
Как цитировать
Щукин, О. С., & Гаджиметов, Б. Э. (2015). Роль организационной культуры в формировании эффективных интегрированных корпоративных структур (на примере предприятий Роскосмоса г. Воронежа). Вестник ВГУ. Серия: Экономика и управление, (4), 45-50. извлечено от https://journals.vsu.ru/econ/article/view/10454
Выпуск
Раздел
Статьи
