Материальное стимулирование работников системы здравоохранения: проблемы и пути решения

  • Екатерина Сергеевна Дашкова Воронежский государственный университет
Ключевые слова: материальное стимулирование работников, заработная плата, система оплаты труда, новая система оплаты труда в сфере здравоохранения

Аннотация

В статье проанализированы результаты внедрения новых систем оплаты труда в сфере здравоохранения на основании данных официальной статистики. Выявлены и обоснованы проблемы материального стимулирования работников, возникшие после внедрения новых систем оплаты труда. Раскрыты негативные тенденции, формирующиеся в результате проблем материального стимулирования. Автором предложены мероприятия по решению проблем материального стимулирования работников системы здравоохранения.

Metrics

PDF views
31
Jul 2015Jan 2016Jul 2016Jan 2017Jul 2017Jan 2018Jul 2018Jan 2019Jul 2019Jan 2020Jul 2020Jan 2021Jul 2021Jan 2022Jul 2022Jan 2023Jul 2023Jan 2024Jul 2024Jan 2025Jul 2025Jan 20263.0
|

Биография автора

Екатерина Сергеевна Дашкова, Воронежский государственный университет

кандидат экономических наук, доцент

Опубликован
2015-06-30
Как цитировать
Дашкова, Е. С. (2015). Материальное стимулирование работников системы здравоохранения: проблемы и пути решения. Вестник ВГУ. Серия: Экономика и управление, (2), 9-12. извлечено от https://journals.vsu.ru/econ/article/view/9354
Раздел
Статьи

Наиболее читаемые статьи этого автора (авторов)

1 2 > >>